COMPORTAMENTOS EMPREENDEDORES E INTRAEMPREENDEDORES

Os resultados na nossa vida estão intimamente ligados às nossas ações. Mais do que se pensa, não basta ter uma mente cheia de ideias. Se não tivermos atitude e partirmos para a ação, as ideias se tornam apenas sonhos. Fazer acontecer é uma necessidade. Fazer acontecer sabendo que comportamento usar é ser empreendedor.

Esses comportamentos podem ser aplicados em qualquer lugar ou área da vida. Dentro das organizações há muita falta de comportamentos empreendedores, e de uma certa forma, a responsabilidade é a própria cultura da empresa. O que não significa que possamos pensar for a da caixa e fazer algo diferente, dando voos mais altos para se obter resultados melhores.

OBJETIVOS DO TREINAMENTO

  • Identificar e mapear os comportamentos empreendedores dos colaboradores;
  • Possibilitar o acesso aos recursos internos do colaborador:
  • Alinhar cultura organizacional com Intraempreendedorismo;
  • Criar novas possibilidades de desenvolvimento;
  • Melhorar o nível de responsabilização (Accountability);
  • Promover um clima favorável à criatividade, à inovação e à diferenciação